LES CYCLES RSVP, Lawrence et Anna Halprin

 

Le terme RSVP fait référence à un acronyme qui décrit une méthode pour comprendre et créer des environnements dynamiques et réactifs, adaptés aux interactions humaines. Chaque lettre de l’acronyme représente une composante essentielle du cycle.

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Voici les quatre étapes du cycle :

R : Les Ressources ou matériaux sont ce avec quoi nous travaillons, notamment les ressources humaines et physiques, ainsi que leurs motivations et objectifs.

S : Les Scores ou partitions décrivent le processus menant à l’exécution de la partition.

V : La « Valuaction » analyse les résultats de l’action et offre une possibilité de tri et de prise de décisions.

P : La Performance est le résultat de la partition et donne son « style » au processus.

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Le cycle RSVP est conçu pour être itératif, ce qui signifie qu’il peut être répété à plusieurs reprises à mesure que de nouvelles informations deviennent disponibles ou que des ajustements doivent être faits en réponse à l’évolution des conditions ou des besoins. Chaque étape du cycle informe et influence les autres. Cela permet de créer des espaces plus réactifs et vivants, qui évoluent en fonction des usages et des contextes.

 

Anna Halprin a aussi travaillé avec le concept de SCORE. Dans son cas, il s’agissait de scores de danse,
des structures ouvertes qui permettent aux participants de créer un mouvement et une expression collective tout en explorant leur propre corps. Ces scores sont des propositions d’activités ou de gestes à réaliser en groupe, et ils peuvent être interprétés de manière flexible, permettant une évolution dynamique du processus.

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